L’office de Management et des Ressources Humaines (OMRH), organise depuis mardi et jusqu’au 21 Juillet 2016 à l'Hôtel Marriott, un atelier de travail sur la mise en œuvre du « Système Interministériel de Gestion des Ressources Humaines » (SIGRH) incluant le processus d'intégration du portail web de l'emploi.

Ce système d'information, permet de moderniser la gestion de la carrière des ressources humaines de l'Administration Publique, notamment le recrutement, les mouvements de personnel, l'évaluation de la performance, l'avancement, la formation, la planification des effectifs, la retraite, etc..

Ce système offre la possibilité aux responsables des Ressources Humaines, d’effectuer la gestion sectorielle de leurs ressources humaines, de maitriser en tout temps l'effectif des personnels de l’État et de sortir des rapports automatiques sur son évolution à travers un serveur central installé à l'OMRH, qui se charge de la supervision des processus sur le plan global.

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