Réalisée dans le cadre du « Projet d’amélioration de l’accès aux services sociaux et à l’emploi au profit des personnes handicapées » les premiers résultats de l'étude sur les opportunités de formation et d’emploi au profit des personnes handicapées, financée par la Banque Mondiale et le Gouvernement du Japon, révèle que : La plupart des entreprises se disent ouvertes à l’embauche de personnes handicapées. Les entreprises qui recrutent les personnes handicapées sont majoritairement des entreprises de grande taille ou de taille moyenne.

Les filières de formation, pour lesquelles il existe une demande d’emplois soutenue sont :

a) Les principales filières de formation de courte durée (3 à 6 mois) pouvant conduire les Personnes handicapées adultes vers un emploi rapide portent sur des métiers manuels comme la coupe/couture (manuelle et industrielle) ; la manipulation de machines industrielles (notamment celles utilisées dans le textile) ; les services professionnels (services de réparation d’appareils électroniques, téléphoniques et électroménagers) et le service à la clientèle (accueil et orientation des clients).

b) Les branches d’activités comme le textile, la télécommunication, le tourisme hôtellerie-restauration, les services et la production/distribution concernent des entreprises de grande taille ou de taille moyenne.

c) Les offres d’emplois disponibles globalement sur le marché du travail concernent les professionnels du marketing, la gestion, la logistique, la sécurité, la communication, l’hôtellerie et le tourisme.

IH/ iciHaïti