L’Ambassade d’Haïti au Canada cette année encore, a le plaisir d’honorer un groupe d’institutions et de personnalités de la communauté haïtienne qui ont contribué par leurs réalisations et contributions à l’avancement des communautés haïtiennes des différentes provinces du Canada, à renforcer les relations entre le Canada et Haïti, tout en projetant une image positive d’Haïti.

Hommage au Bureau de la communauté haïtienne de Montréal :

Depuis sa création, le 12 novembre 1972, le Bureau de la communauté chrétienne des Haïtiens de Montréal, devenu le Bureau de la Communauté Haïtienne de Montréal (BCHM), participe activement à la vie socio-économique de cette ville. Préoccupé par les graves problèmes des compatriotes vivant dans l’illégalité au Québec, le BCHM s’est mis au service de la communauté et a effectué un travail remarquable dans l’accompagnement des immigrants haïtiens. Il a en même temps développé une grande expertise dans ce domaine.

Au cours de ses 50 ans d’existence, l’organisme a élargi ses services pour les étendre aux diverses communautés immigrantes, principalement celles racisées et racialisées du Grand Montréal et des environs. Le BCHM intervient auprès des familles, en particulier celles issues des communautés ethnoculturelles, pour les aider à développer des réseaux d’entraide et à participer avec dignité à la vie de la collectivité.

Le Bureau a su s’imposer comme acteur important de l’écosystème de la protection sociale dans les populations issues de la diversité. Ses services s’étendent de la discrimination vécue par les chauffeurs de taxi haïtiens à la surreprésentation des enfants noirs dans le système de la protection de la jeunesse, en passant par l’accueil des demandeurs d’asile.

Certaines réalisations du BCHM ont été reconnues comme des innovations importantes, notamment les programmes sociaux tels que : « Venir d’ailleurs et vieillir ici», qui contribue à briser l’isolement des aînés et à les maintenir actifs ; « Respect sans frontière », qui vise à favoriser les relations saines dans l’environnement des jeunes ; « Papa impliqué, enfant équilibré », qui outille les pères des communautés noires en vue d’une coparentalité harmonieuse ; « Option protection », qui contribue à lutter contre la surreprésentation des enfants noirs en milieu de protection.

IH/ iciHaïti